2017年吉林市各级行政机关招录公务员考生成绩及排名公告

推荐：吉林公务员考试信息汇总2017-06-19 09:59:33 | 吉林市人力资源和社会保障局

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2017年吉林市各级行政机关招录公务员面试工作已经结束，经市人社局决定，现将考生成绩及排名情况进行网上公示，公示期为5个工作日，自2017年6月19日10时起至6月23日16时30分止。

一、关于考试成绩的计算方法

面试成绩满分为100分，面试合格线为60分。面试结束后，普通专业考试职位按公共科目笔试成绩、普通专业考试成绩、面试成绩三部分计算考生总成绩，考生总成绩=公共科目笔试成绩÷2×40%+普通专业考试成绩×20%+面试成绩×40%。

不需要组织普通专业考试的职位，按公共科目笔试成绩、面试成绩两部分计算考生总成绩，考生总成绩=公共科目笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%。

参加公安专业科目考试的职位，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考生总成绩，考生总成绩=（《行政职业能力测验》×40%+《申论》×30%+《公安专业科目》×30%）×60%+面试成绩×40%。

计算考生总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后2位，小数点后第3位4舍5入。

二、关于成绩相同考生的排名方法

如考生总成绩相同，依次以面试成绩、公共科目笔试成绩高者优先；如面试成绩、公共科目笔试成绩均相同，以《行政职业能力测验》或《农村工作常识》（《街道工作常识》）成绩高者优先。

如参加公安专业科目考试的考生总成绩相同，以面试成绩高者优先；如面试成绩、笔试成绩均相同，依次以公共科目笔试中《行政职业能力测验》、《申论》成绩高者优先。

如各项成绩均相同，则一同确定为参加体检人选。

特此公告。

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2017年吉林市各级行政机关招录公务员考生成绩及排名表

吉林市人力资源和社会局

2017年6月19日

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责任编辑（姚微）

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