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社区工作者的待遇会提高吗？

推荐：吉林社区考试信息网2015-03-24 09:56:14 |

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一提起社区工作者考试，大家第一个问题我想就是想知道社区工作者的工资待遇问题，下面中公教育社区工作者考试网为大家整理了社区工作者的待遇问题，希望能为参加社区工作者考试的考生带来一定的帮助!

社区工作者的待遇是会不断提高，与事业单位职工的工资差距会越来越小。由于地区差异，各地社会工作者待遇报酬也存在差异。但待遇报酬基本包括四大部分：基本工资、津补贴、年限报酬、其他待遇四部分。

基本工资，一般按职务或者学历进行确定。根据《北京市社区工作者管理办法(试行)》规定，北京市社区工作者基本工资分三档，正职每人每月720元，副职每人每月640元，一般工作人员每人每月590元。而陕西省2014年招聘的城镇社区工作者，基本工资按学历确定，取得国家承认大专(高职)学历的(高中毕业复转军人)每月1000元，本科学历的每月1300元，研究生学历的每月1800元。

津补贴，一般包括工作补贴和生活补贴，补贴的方式或者金额，各地是有差异的。例如，陕西省2014年招聘的城镇社区工作者，工作补贴为每人每月700元，生活补贴为每人每月500元。有的甚至有冬季取暖，夏季防暑的补贴。

年限报酬，是根据聘用的年限，逐年增加报酬的一种方式。岗位发生变化的，套新岗位职务年限补贴标准，其年限以在社区实际工作时间累计计算。北京市社区工作者在年度考核的基础上，对考核合格及以上等次的工作人员每年增长一次年限补贴，增长幅度为每人每月50元。

其他待遇，按照有关规定，社区工作者参加基本养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险，享受独生子女费和住房公积金。有的城市甚至还有奖金。

如果按照《北京市社区工作者管理办法(试行)》中的有关规定来计算，北京市社区工作者的平均年薪达到3.4万元;按照2014年陕西省招聘城镇社区工作者的公告来看，西安市备研究生学历的社区工作者的年薪将超过3.6万元。

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责任编辑（姚微）

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